【東京／綜合報導】為了因應新型冠狀病毒疫情帶來的衝擊，日本政府自疫情爆發後，就推出雇用調整助成金來減緩疫情對雇用關係造成的影響，但隨著疫情持續不退，雇用調整助成金的總支付金額已經超過四兆日圓，為了確保財源，厚生勞動省在日前的審議會中，討論可能調漲明年的雇用保險費費率。
根據日本媒體NHK報導指出，從去年二月到現在，為了企業提供休業時的薪水，雇用調整助成金已經支付高達四兆兩百億日圓，而這筆費用是來自於平時的雇用安定資金（就業穩定金），去年預估一兆五千億多日圓，但因為申請激增，資金已經所剩無幾。
為此厚勞省從失業補助金借一兆七千億日幣，以及從一般的經費調整出一兆七百億日幣來支撐雇用調整助成金，但根據資料指出，厚勞省今年預估在雇用調整補助金上將之出一兆兩千億多日圓，但至上個月月底為止已經支付超過一兆一千億日圓。
為了彌補財政缺口，厚勞省在與勞資雙方代表的審議會上討論明年有可能提供雇用保險費率，目前的雇用調整補助金等相關保費費率為企業負擔0.3％，失業補助金和育兒補助金則是由企業和員工雙方共同負擔0.6％，但這是在2016年財政充裕時所下調的費率。
雖然審議會決定在年底前繼續討論調漲事宜，但已經有不少經濟團體和工會都跳出來呼籲，若調漲保險費費率對企業和員工都會帶來極大負擔，希望能從其他經費來彌補缺口。
